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 レポート |
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日立グループの協力により、ユニバーサルデザイン啓発ワークショップ（参加型事業）を開催しました。 夏休み期間中に、小学生を対象とした「ユニバーサルデザイン」の理解促進を図り、勤労者の家庭教育に対する一助としました。 |
| 日時 | 平成２２年８月２７日（金） 午後１時３０分〜午後３時３０分 |
| 場所 | ワークプラザ勝田 大会議室 |
| 対象 | 小学４年生〜小学６年生 |
| 参加料 | 無料（４０人 事前申込・応募多数の場合は抽選） |
| 内容 |
（１）ユニバーサルデザインの基礎 （２）生活空間のユニバーサルデザインを考えるグループワーク （３）ゲストのお話 （４）ユニバーサルデザインの事例紹介、必要なこと |
| 主催・問合せ先 | ひたちなか市勤労者福祉サービスセンター（ワークプラザ勝田） 〒３１２−００５２ 茨城県ひたちなか市東石川１２７９ 電話 ０２９−２７５−８０００ ＦＡＸ ０２９−２７５−８００３ |
| 後援 | ひたちなか市・ひたちなか市教育委員会 |
| 協力 | 株式会社日立製作所・日立グループ（社会貢献活動） |
| ユニバーサルデザイン 高齢であることや障害の有無などにかかわらず、すべての人が快適に利用できるように製品や建造物、生活空間などをデザインすること。（大辞泉出典）
ＣＳＲ（corporate social responsibility 「企業の社会的責任」） 収益を上げ配当を維持し、法令を遵守するだけでなく、人権に配慮した適正な雇用・労働条件、消費者への適切な対応、環境問題への配慮、地域社会への貢献など企業が市民として果たすべき責任をいう。（大辞泉出典） |
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わくわく体験事業２０１０ 「“思いやりをカタチにしよう！”ユニバーサルデザイン体験学習”」授業風景 平成２２年８月２７日 |
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| 市報ひたちなか 平成22年9月10日発行378号 8面「まちの話題」に掲載 | ||
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